photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

L'association est investie dans des actions d'éducation artistique pour un territoire et des publics éloignés des grandes institutions. Elle est partenaire du Conservatoire de Corse Henri Tomasi et labelisées par la Collectivité de Corse « Pôle territorial associatif de formation initiale à la pratique artistique ». Elle défend la nécessité d'une éducation artistique de qualité, accessible au plus grand nombre, conduite par des équipes compétentes, inscrite dans un projet pédagogique, des cursus, ouverte à la diversité des genres musicaux et des situations des élèves. L'équipe est constituée de 18 salariés. Mission Principale L'Assistant RH/Administration H/F assiste la direction dans la gestion administrative du personnel et dans la mise en œuvre des politiques RH. Il participe également à diverses tâches administratives pour assurer le bon fonctionnement de l'association. Responsabilités et Tâches 1. Gestion Administrative du Personnel : - Préparer et gérer les dossiers du personnel en lien avec le cabinet comptable (contrats, avenants, attestations, etc.). - Assurer le suivi des absences (congés, maladies, etc.) et des temps de travail. - Assurer le suivi des déplacements[...]

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Directeur adjoint / Directrice adjointe CCAS

Emploi Administrations - Institutions

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la Directrice du CCAS, vous serez le manager direct du pôle administratif et financier et aurez les missions suivantes : Management du Pôle Administratif et Financier - Animer, planifier et encadrer le travail des agents du pôle administratif et financier composé de 2 agents administratifs et 1 comptable - Coordonner et évaluer en continu l'activité du pôle pour garantir la performance et la qualité des services rendus - Faire preuve d'innovation pour rationaliser, simplifier et améliorer en continu les processus et les outils - Elaborer et suivre des budgets, des subventions en lien avec la Direction Pilotage stratégique et veille réglementaire : - Assurer une veille réglementaire et juridique sur les évolutions légales et les appels d'offres, participer à la sécurisation administrative et juridique des documents - Être le référent en matière de réglementation RGPD - Préparer, rédiger, recueillir, centraliser et contrôler les actes administratifs - Suivre les procédures du courrier entrant et sortant Contribution à la gouvernance et au cadre juridique : - Proposer les actes juridiques, préparer le Conseil d'Administration en lien avec la direction -[...]

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Employé administratif / Employée administrative

Emploi Economie - Finances

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

La DIRM conduit les politiques de l'État en matière de développement durable de la mer, de gestion des ressources marines et de régulation des activités maritimes. Elle est chargée de la signalisation maritime, de la sécurité des navires & de la navigation, des CROSS, de la lutte contre les pollutions maritimes, de l'emploi & des formations maritimes. Sur cette zone de compétence le Service des Phares et Balises gère 1550 Aides à la Navigation Maritime. Le service comprend un Pôle Opérationnel et un Pôle d'Appui Technique. Le PAT compte 3 entités : affaires nautiques, gestion du domaine et conventions, techniques et POLMAR. Les enjeux du poste reposent sur le suivi du balisage, la mise en œuvre de la conformité des ANM et l'information nautique. Deux postes sont prévus pour assurer ces missions. - Information nautique : - Porter les procédures d'informations nautiques des centres et unités opérationnels - Administrateur de la base de données des ANM - Porter les procédures d'exploitation de la base de données - Analyser, synthétiser les indicateurs SYSSI - Vérification des mises à jour de la base de données - Participer à la modernisation signalisation maritime - Participer[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Eaubonne, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle Hébergement Diffus regroupe plusieurs dispositifs d'hébergements en diffus répartis sur l'ensemble du territoire valdoisien. Implanté sur une large partie du territoire et fort de sa capacité d'accueil, ses équipes s'appuient sur une démarche d'intervention et d'accompagnement social global des publics et d'un vivier de partenaires dense et pluriel. Il a pour missions la mise à l'abri d'urgence, l'accueil et l'accompagnement des personnes isolées et des familles en situation de détresse sociale. Le DHUA a une capacité de 137 places pour familles avec enfants, couples sans enfant et personnes isolées. Il est organisé en plusieurs appartements partagés répartis sur différentes communes du Val d'Oise : Argenteuil, Soisy-Sous-Montmorency, Sannois, Montigny, Andilly, Sarcelles. Le Travailleur social est placé(e) sous la responsabilité de la Cheffe de Service. Il/elle rejoint une équipe interdisciplinaire composée de travailleurs sociaux (ES, AS, CESF), d'une coordinatrice, ainsi que ponctuellement d'une psychologue et d'une éducatrice de Jeunes enfants. PRINCIPALES MISSIONS √ Assurer un accompagnement socio-éducatif global de 10 à 14 ménages dans les dimensions[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'association connaît un fort développement avec le lancement opérationnel de plusieurs programmes d'accompagnement depuis 2021. Elle compte aujourd'hui 6 salariés qui accompagnent la mobilisation de plus de 700 bénévoles agents publics. Les salariés et bénévoles de l'association sont organisés en pôle guidés par des feuilles de route qu'ils ont rédigées en 2023 pour une période de 3 ans. Sous l'autorité de la responsable de pôle mobilisation bénévole et promotion des programmes, le.la chargé.e de mission est en charge du déploiement des programmes Ambition service public et Interventions scolaires de l'association, en relation avec les bénévoles concernés. Le.la chargé.e de mission appuiera également la responsable de pôle sur le suivi de la convention de partenariat avec le Ministère de l'Education nationale et de la Jeunesse, visant à promouvoir les métiers publics éducatifs auprès des jeunes issus de milieux populaires. 1. Missions : Coordination et mise en œuvre des programmes Ambition service public et Interventions scolaires de l'association Ambition service public Ambition service public est un programme national d'orientation et d'accompagnement vers[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Les services de L'agglo Foix Varilhes, structurés en 9 pôles et composés de 200 collaborateurs, incarnent et mettent en œuvre le projet de territoire. Un dialogue social de qualité, constructif et apaisé, permet d'aborder avec pragmatisme et dans une recherche de progrès constant les sujets ayant trait à l'organisation et à la qualité de vie au travail. Parmi les pôles opérationnels, le pôle petite enfance, enfance, jeunesse porte six multi-accueils. La présente annonce porte sur un poste d'assistant d'accueil en petite enfance, relevant du diplôme d'auxiliaire de puériculture, au sein du multi-accueil à Foix. Le poste et ses missions : L'assistant d'accueil en petite enfance assure la prise en charge des enfants, l'accueil des parents, au sein de l'équipe pluridisciplinaire et est rattaché à chaque responsable de multi accueils. Cette dernière est positionnée sous la hiérarchie de la directrice du pôle petite enfance, enfance, jeunesse. Activités principales : - Accueillir les enfants, les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne, favoriser leur équilibre et leur épanouissement - Être à l'écoute du développement de l'enfant et de son éveil en[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rôle Le (ou la) référent(e) du Secteur d'Aide et Accompagnement à Domicile (maintien à domicile) veille à la correspondance entre les besoins du public et l'offre de service mise en place par le CCAS et ce, en garantissant le bon fonctionnement du secteur grâce au respect des conditions d'exécution des activités prestataires : aide à domicile (AD), Portage des repas (PR) et télé assistance (TA), au pilotage de l'équipe (opérationnels et fonctionnels) et au développement de la culture numérique au sein du secteur. Le (ou la) référent(e) du SAAD contribue, notamment avec les autres référents du pôle Ville Amie des Seniors (V.A.S.), à la mise en œuvre de la politique municipale en faveur des personnes de 60 ans et plus. Enjeuxfére Faciliter le maintien à domicile des personnes âgées (3 prestations) et des personnes handicapées (PR et TA) et contribuer à la satisfaction des usagers et à la réalisation du projet social du CCAS. Permettre l'encaissement des sommes correspondantes aux interventions effectuées. Permettre l'adéquation du progiciel aux besoins du SAAD. Missions et responsabilités Sous l'autorité hiérarchique directe du coordinateur ATF du pôle, le titulaire[...]

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Manipulateur / Manipulatrice d'électroradiologie médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MANIPULATEUR EN ELECTRORADIOLOGIE MEDICALE F/H CDI - TEMPS COMPLET DES QUE POSSIBLE Être Manipulateur en radiologie F/H au sein du CHU de Poitiers c'est quoi ? Le CHU de Poitiers est un établissement de santé de référence, engagé à offrir des soins de qualité et à innover dans le domaine médical. En tant que manipulateur en radiologie F/H, vous serez au cœur de notre service d'imagerie diagnostique, fonctionnelle et thérapeutique. Le pôle Imagerie est présent sur le site de la Milétrie à Poitiers, mais aussi au sein des centres hospitaliers de Châtellerault, Montmorillon et Loudun. Les manipulateurs sont aussi intégrés dans les Pôles de Cardiologie, de Neurosciences-locomoteur et de Cancérologie. En tant que Manipulateur en Electroradiologie médicale F/H, vous pourrez choisir d'évoluer sur un plateau technique diversifié, réparti sur différents pôles et sites : o 14 Salles de radiologie conventionnelle capteur plan avec 3 panoramiques dentaires et télécrane et 6 mobiles radio. o 4 Mammographes avec tomo-synthèses et angio-mammographie o 1 Système Eos. o 7 Scanners (8 en 2025) o 5 IRM : 1,5 T, 3T (6 en 2025) et accès à une IRM mobile (Loudun) o 1 IRM 7T avec une autorisation[...]

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Bibliothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

DESCRIPTION DE L'EMPLOI : La Communauté de Communes de Serre-Ponçon portera à compter de 2025 la gestion du pôle culturel de l'Archevêché ( médiathèque, école de musique,...) . En appui à la directrice du pôle culturel, au sein du réseau de médiathèques Serre-Ponçon à la Page, et en amont de l'ouverture de l'établissement, prévue fin 2025, vous serez principalement chargé(e) de consolider le projet fonctionnel de la nouvelle médiathèque pour les publics jeunesse, et de constituer les collections jeunesse en prévision de l'ouverture. A l'ouverture de l'établissement, vous prendrez en charge le pilotage du secteur jeunesse et multimédia. MISSIONS PRINCIPALES : Pilotage et coordination de l'action en direction du public jeunesse : encadrer et animer l'équipe jeunesse et multimédia, développer l'activité et les services du secteur Jeunesse de la médiathèque mais aussi l'activité numérique et multimédia, en lien avec les partenaires éducatifs, sociaux et culturels du territoire, et selon les axes du projet d'établissement, définir les orientations de politique documentaire Développement des ressources documentaires jeunesse : définir les orientations de politique documentaire,[...]

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Développeur / Développeuse logiciel ou d'application

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Croix, 59, Nord, Hauts-de-France

Logic@l Conseils est une entreprise des services du numérique basée dans le Nord, spécialisée dans les nouvelles technologies de l'information. Notre rôle est de conseiller et d'accompagner nos clients dans leur transformation IT. Afin d'apporter la meilleure expertise à nos clients, Logic@l Conseils s'articule autour de 3 pôles : - Pôle Data Analytics : Expertise en Data intelligence, Data architecture, Data science, Big Data et IA. - Pôle Data Management : Expertise en Data Gouvernance / MDM. - Pôle Software Engineering : Architecture logiciel, Développement applicatif, qualité logiciel. Entreprise à taille humaine, Logic@l Conseils emploie 110 talents qui interviennent pour les grands comptes de la région Nord dans différents secteurs d'activités (retail, banque, assurance, service, grande distribution, industrie, etc.). Nous recherchons un Développeur IBM/RPG (H/F) Sénior pour intervenir chez l'un de nos clients basé au Hainaut en Belgique. Rattaché.e à la DSI du groupe, vous aurez à votre charge les missions suivantes : - Conception, développement et maintenance des solutions sous AS400 ; - Participation aux projets de développement ; - Réalisation des tests[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ANIMATEUR.TRICE PETITE ENFANCE en CDI à 30h - A partir du 02 février 2025 Votre futur employeur, l'association Valhorizon, fait partie d'un groupe coopératif composé de 20 structures associatives ou coopératives. Nos activités et notre fonctionnement sont fondés sur un principe de non-lucrativité, de solidarité et d'utilité sociale. Inscrit dans l'Economie Sociale et Solidaire, notre but commun est de construire et d'apporter des réponses aux besoins des habitants des territoires de la Dombes - Val de Saône et de l'ouest lyonnais, dans leur vie quotidienne (emploi, insertion, Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, Relais Petite Enfance, centres de loisirs.) LE PÔLE PETITE ENFANCE de VALHORIZON regroupe 5 crèches et 3 RPE (Relais Petite Enfance) Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4.5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle et de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables[...]

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Manager de production

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise AGROMOUSQUETAIRES recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès.Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le Pôle d'Économie Solidaire 21 (PES 21) recrute un-e assistant-e de direction et chargé-e de communication en CDD (remplacement maladie). Créée en 1997 à Dijon, l'association PES 21 (6 salariés et des bénévoles) agit dans le cadre de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS) pour : - Accompagner les structures employeuses et les porteurs de projets ESS en Côte-d'Or (DLA). - Favoriser l'émergence d'activités économiques et d'innovation sociale. - Développer l'économie locale en partenariat avec les collectivités. - Sensibiliser et former aux enjeux de l'ESS. MISSIONS 1. SECRETARIAT COMPTABILITE ET SOCIAL (60%) SECRETARIAT Accueillir le public (accueil téléphonique et physique) Gérer les courriers entrants/ sortants et leur suivi Gérer les mails Gérer le suivi des abonnements Mettre en oeuvre l'archivage Veiller à l'approvisionnement en petit matériel et consommable Gérer le parc informatique et bureautique Gérer l'occupation des locaux (lien avec la Ville et les autres occupants) et le lien avec les prestataires Participer à l'instruction des demandes de subvention, suivi des dossiers (notamment convention et versements) Vie associative : participer au lien avec[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Fondé en 1992, le Groupe CréO est composé de 1000 collaborateurs, répartis sur 7 territoires et 3 pôles d'activités. Randstad Guadeloupe : Au sein du pôle Recrutement & Intérim, notre agence d'intérim Randstad accompagne les entreprises guadeloupéennes dans leur recherche d'intérimaires compétents. Notre objectif : Devenir une Référence dans chacun de nos métiers. Votre mission, si vous l'acceptez : Embarquez avec nous pour de multiples aventures audacieuses ! CONSULTANT RANDSTAD (H/F) Missions Rattaché(e) au responsable de l'agence, vous avez pour mission de développer et de suivre un portefeuille clients via les missions suivantes : Développement commercial : - Mettre en œuvre des actions commerciales - Réaliser des visites prospects et clients et mettre à jour les fiches clients - Conseiller les entreprises en matière de règlementation et de sécurité liées aux missions d'intérim Recrutement : - Sélectionner et recruter des candidats(es) (entretiens, tests, contrôles de références...) - Développer le vivier intérimaire : recrutement, job dating, salons... - Rechercher de nouvelles sources de recrutement et actions de pré-recrutement (Pole Emploi, organismes de formation,[...]

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Chef de travaux

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès.Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout 11 000 hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat et de l'engagement c'est être « Producteurs et Commerçants » ! Alors, prêt à vous lancer au service du « Mieux Produire pour Mieux Vivre » ? Au sein du Pôle Végétal et créée en 1934, Delvert est située à Malemort-sur-Corrèze (19). Certifiée IFS Food, ISO 9001 et dotée du label Agriculture biologique, elle compte[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Vétraz-Monthoux, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association « Nous Aussi », créée en 1959 par des familles du Genevois et du Pays de Gex, développe depuis 60 ans des structures d'accueil en direction des enfants, adolescents et adultes en situation de handicap mental. Elle accompagne aujourd'hui près de 300 personnes au sein de 9 ESMS et emploie 230 salariés. L'association Nous Aussi, constituée autour de 3 Pôles (Enfance, Habitat et Travail). Vous exercez vos missions d'Assistant(e) Social(e) Spécialisé(e) au sein du pôle travail (20%) et du pôle Habitat (80%). Les missions principales - Accueillir des demandes de personnes sans prise en charge et/ou extérieure au département. - Informer et orienter les personnes accompagnées et leurs familles. - Contribuer à améliorer les conditions de vie des personnes accompagnées sur le plan social, sanitaire, économique, familial, culturel et professionnel. - Soutien à la parentalité des personnes accompagnées en alien avec les services de l'aide sociale à l'enfance, de la PMI selon les besoins identifiés. - Assurer la gestion et le suivi du dossier social de la personne accompagnée dans le cadre de son dossier unique. - Assurer la médiation, la pise en charge et la résolution[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Passy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

AGENT D'ENTRETIEN PLOMBIER / POLYVALENT DES BATIMENTS Poste à temps complet. Placé(e) sous l'autorité du Chef de Pôle Bâtiments vous aurez en charge le maintien en état de fonctionnement et la réalisation de travaux d'entretien de premier niveau dans plusieurs corps de métiers du bâtiment. Vos missions : Travaux d'entretien courant des équipements en plâtrerie / peinture - Effectuer des poses d'éléments sanitaires ( évier, WC . ), des remplacements d'appareillages défectueux, des dépannages d'installations sanitaires - Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis coté pour estimer les quantités et temps nécessaires au chantier - Connaître les différentes techniques et matériaux ( cuivre, galva, multicouche, PE . ) - Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers du bâtiment - Organiser son chantier en locaux occupés - Réaliser les opérations de petite maintenance courante en bâtiment tous corps d'état Diagnostic et contrôle des équipements - Détecter et remédier aux dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment dans la spécialité ( plomberie ) - Savoir faire appel, via le chef de pôle, à un technicien spécialisé si la complexité l'exige -[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Pierre-en-Faucigny, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

ALVEOLE a en charge l'accueil, la formation et l'accompagnement vers un emploi durable de 64 personnes en insertion. Vous aurez en charge l'accompagnement des personnes salariées dans le cadre du chantier d'insertion. Vous rejoignez le pôle social composé de 3 à 5 personnes. Intégration à l'équipe de travail : Travail en coordination avec l'ensemble du pôle sous la responsabilité de la direction et en coordination avec le Pôle ASP Participation aux réunions d'équipe « Reporting » pédagogique et administratif (suivi des dossiers) et ajustements sur l'avancée des objectifs Liens permanents avec les encadrants techniques et réponse à leurs attentes, propositions, difficultés Participation aux étapes du parcours d'insertion de la personne : Animation d'ateliers collectifs pour les personnes en parcours selon les besoins (informatique, vie quotidienne, TRE, travail sur les compétences.) Entretiens avec les personnes en parcours d'insertion et participation à l'élaboration au contrat d'engagement Accompagnement et suivi des démarches des personnes en parcours Suivi des dossiers et participation à l'élaboration des bilans Contacts avec les partenaires extérieurs et[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Chennevières-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein du Centre municipal La Colline regroupant deux pôles - le pôle Services de proximité qui rassemble le logement, la santé, la gestion administrative du centre municipal, et le pôle Centre social constitué par le centre social, l'emploi - sous la responsabilité du directeur et en lien avec les élus, le/la référent(e) famille aura notamment pour missions de : - Accueillir, orienter et renseigner du public - Représenter l'image de la collectivité auprès des usagers - Accompagner les différents publics dans l'élaboration d'un parcours favorisant leur insertion - Être disponible vis-à-vis des usagers - Repérer les problématiques familiales sur le territoire - Assurer une veille des besoins sociaux - Suivre et classer les dossiers Au titre de l'animation et la coordination : actions collectives : - Mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet « Animation Collective Famille » - Organiser et animer des actions contribuant à améliorer la vie quotidienne des familles - Organiser et animer des actions reposant sur une démarche participative et intergénérationnelle - Encadrer l'animateur/trice socioculturel(le) mettant en œuvre les actions en lien avec le secteur Famille -[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Castres, 81, Tarn, Occitanie

L'APAJH du Tarn, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté, recrute pour l'activité de son Pôle Dépendance un AME/AES (H/F) en CDI et à temps complet. Il/Elle exercera ses fonctions à l'Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) « la Planésié » situés à Castres (81100). L'EAM (Etablissement d'Accueil Médicalisé) La Planésié, accompagne 12 personnes en hébergement, ne pouvant effectuer seules les actes essentiels du quotidien et dont l'état de santé nécessite une surveillance médicale. Nous souhaitons un/une candidat engagé, motivé, dynamique et porteur d'idées innovantes. Les formations professionnelles proposées sont régulières, ce qui permet de soutenir la pratique et le parcours professionnel de chacun. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. 1. Missions: - Vous répondrez de manière adaptée aux besoins des personnes accompagnées et soutiendrez, accompagnerez la personne dans la mise en œuvre de son projet personnalisé. Vous soutiendrez l'autodétermination des personnes et préviendrez toutes formes de maltraitance institutionnelle. - Vous soutiendrez les personnes, ainsi que leur entourage dans les actes essentiels de la vie quotidienne,[...]

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Graphiste

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

Crédo c'est une grande aventure humaine, une entreprise qui a à coeur de satisfaire tous ses clients, petits et grands. Crédo est un groupe spécialisé dans la communication visuelle, regroupant trois pôles différents mais complémentaires : - le pôle sérigraphie (impression de textiles, d'objets publicitaires, cadeaux d'affaires) - le pôle signalétique (réalisations de PLV, habillage véhicules, enseignes lumineuse,...) - et le studio graphique (conception visuelle, création d'identité visuelle, conseils) Lauréat du réseau entreprendre en 2013, nous existons depuis maintenant 12 ans et comptons une quarantaine de salariés dynamiques. Notre mission, participer à l'économie locale. Chez nous, la transmission et l'accompagnement sont des valeurs fortes. C'est pour cela que nous prenons plaisir à contribuer au développement de l'économie locale, nos réalisations sont faites dans nos ateliers. MISSIONS PRINCIPALES : Le graphiste Maquettiste est chargé de la réalisation des Bon à Tirer (BAT) et de la préparation des fichiers en vue d'une impression. Il doit adapter les visuels des clients à différentes techniques d'impression, tout en veillant à la qualité et à la faisabilité[...]

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Électricien / Électricienne tertiaire de maintenance

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

SERVICE D'AFFECTATION L'activité s'exerce au sein du Pôle Patrimoine de l'université de Bourgogne situé sur le campus universitaire de Dijon-Montmuzard. Le Pôle Patrimoine est en charge des opérations de maintenance et de constructions neuves sur l'ensemble du patrimoine de l'université de Bourgogne totalisant 314 000 m² de surfaces. Il est également responsable de l'exploitation et de la maintenance courante des bâtiments dijonnais (200.000 m²) et du campus. Ce pôle technique de 40 personnes dispose d'une équipe administrative et financière, d'un service des projets immobiliers et d'un service opérationnel d'exploitation et de maintenance courante (courant fort, courant faible, installations CVC plomberie, serrurerie, espaces extérieurs et installations sportives). L'agent recruté, au grade de Technicien, sera placé sous l'autorité du chef d'équipe Electricité Courants-forts. MISSIONS Le technicien en électricité courants forts et faibles assure l'exploitation, la maintenance et les travaux de modification et d'amélioration des installations techniques de courants forts (HT/BT) sur un patrimoine immobilier de 200.000 m² bâtis comprenant une boucle haute tension 20 kV,[...]

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Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Dieulefit, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dieulefit Santé est un centre de réadaptation spécialisé privé à but non lucratif installé à Dieulefit dans la Drôme. Il dispose de 101 lits en hospitalisation complète et de 20 places de réadaptation ambulatoire. Les spécialités qui sont prises en charge sont les maladies cardiovasculaires, les maladies de l'appareil respiratoire, les maladies neurologiques et les pathologies de l'appareil locomoteur notamment après chirurgie orthopédique. Nous recherchons un-e cadre supérieur de santé : Collaboration et mise en œuvre de la politique de soins - - Contribuer à l'élaboration et décliner la politique de soins à partir du projet d'établissement - Assurer le pilotage stratégique du pôle. - Contribuer à l'élaboration et décliner le projet de soins institutionnel au sein du pôle en développant la démarche qualité. - Mettre en place une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes. - Formaliser le projet de soins infirmiers à partir des orientations retenues et des ressources disponibles (notamment en personnel). - Convaincre et faire adhérer les équipes au projet d'établissement. Management et gestion des ressources[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Pharmacie - Paramédical

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Groupe CAP VITAL, acteur incontournable de la vente et de la location de matériel médical en France. Réseau leader en terme d'implantation avec 230 magasins répartis sur le territoire national. Notre magasin A.M. D de ORANGE (84) recrute son assistant comptable (H/F) pour le remplacement d'un prochain départ en retraite. Accueilli au sein d'une équipe de 3 personnes, vous pourrez pleinement vous épanouir avec des missions variées et évolutives en fonction de vos compétences et envies. Sous l'autorité du dirigeant et accompagné de l'équipe en poste, Vos missions principales porteront sur : Le Pôle administratif : - Une gestion quotidienne de l'administratif et du secrétariat - La rédaction des courriers et autres documents administratifs - La gestion du classement, de l'archivage, - La mise à jour des dossiers. Le Pôle comptable : Un accompagnement et suivi comptable - La saisie des factures, le contrôle et l'enregistrement des dépenses. - La gestion des paiements fournisseurs et le suivi des encaissements clients. - La participation à la préparation des éléments de paie pour les 4 collaborateurs - La participation à la clôture des comptes et au suivi des budgets. Le[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Cheffe de Service du Pôle Famille, vos domaines d'intervention seront les suivants : - Évaluer globalement le besoin des personnes âgées à domicile, - Élaborer des plans d'action personnalisés, - Coordonner certains plans d'aide, - Travailler étroitement avec des caisses de retraites (CARSAT, CNRACL, FPE, CMCAS, etc..), - Développer et entretenir des relations de partenariat, - Assurer éventuellement d'autres activités sur le Pôle DPP. Qualités requises : Savoir prendre des initiatives au sein du service et dans le cadre des partenariats, Savoir s'impliquer au sein du pôle et des services de la prévention et de la protection, Savoir restituer l'information et rendre compte Être respectueux (se) de l'interlocuteur, de l'échéance Être capable de travailler en autonomie Être rigoureux(se), rapide et efficace dans l'exécution des tâches Être discret(e), respectueux(se) du secret professionnel et de l'obligation de confidentialité Avoir la connaissance des dispositifs liés à la personne âgée (APA, dispositifs départementaux, dispositifs liés à l'habitat et aux autres organisations territoriales (transports, portage de repas, etc...), Avoir une[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE ANIMATION SOCIALE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E RESPONSABLE DE CENTRE SOCIAL EN CDI LE PÔLE ANIMATION SOCIALE regroupe des centres sociaux, des centres de loisirs, et des accueils périscolaires. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Il est composé de 35 personnes. Vous avez du talent pour animer et fédérer votre équipe autour de beaux projets ? Vous souhaitez rejoindre une équipe pluridisciplinaire dynamique, bienveillante et engagée ? Devenez responsable du Centre social Le Tournesol de Trévoux et intégrez un groupe coopératif en plein développement ! Missions principales Sous la hiérarchie de la Directrice du Pôle Animation Sociale, vous gérez la structure dans sa globalité vous : - êtes chargé.e de la conception et de la conduite du projet d'animation globale articulé à la vie locale, - assurez le développement de la dynamique participative au sein du centre social et du territoire et l'implication des habitants dans tous les projets de l'association, - garantissez le management de l'équipe autour du projet social et assurez[...]

photo Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le CMPE Carolus fait partie du Pôle Médico Psychologique de l'Enfant et de l'Adolescent qui regroupe toute l'activité de la Psychiatrie Infanto-juvénile du Centre Hospitalier George Sand. Le CMPE Carolus accueille des enfants de 0 à 11 ans et propose : - Des consultations d'évaluation et de bilan de la problématique présentée. - Des prises en soins et des suivis thérapeutiques réguliers des enfants. - Des liens avec les partenaires professionnels de l'enfance (PMI, Protection de l'Enfance, Ecoles, .) et de la santé (Centres Hospitaliers, professionnels libéraux). - De la prévention via des dépistages précoces des troubles de la relation et du comportement. Nous recrutons 2 infirmiers(ères) au sein de notre pôle médico psychologique de l'enfant et de l'adolescent. Missions Générales : - Organiser et assurer des soins relevant du rôle propre, du rôle de collaboration et du rôle prescrit. - Utiliser le dossier patient informatisé (DPI) pour les transmissions ciblées. - Saisir les actes de soins dans le DPI. - Assurer la gestion des dossiers de soins en référence aux enfants suivis. - Participer et s'impliquer au niveau des réunions de concertation pluri professionnelles[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gerzat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Responsable est garant de l'atteinte des objectifs en lien avec la gouvernance de l'entreprise. D'un point de vue opérationnel, il sera amené à travailler et à co-construire avec les salariés de Job'ebe les activités et l'organisation interne de l'entreprise. 1- Gestion des ressources humaines - En lien avec le pôle RH du Groupe , gérer l'accueil et les embauches de salariés parmi les personnes privées d'emploi - Assurer le management hiérarchique des salariés et le respect du cadre de travail, - Assurer un dialogue social de qualité, - Piloter et être garant de la santé / sécurité au travail. 2- Développement d'activité - Piloter et accompagner la réalisation de la production et sa commercialisation (organisation, processus, moyens, supports.) dans le respect des règles de sécurité et de la satisfaction optimale du client et des contraintes de l'expérimentation, - Piloter et accompagner le développement des activités de l'entreprise à hauteur des besoins et objectifs définis (CA, heures de travail) : relations commerciales et partenariales ... 3- Gestion économique de l'entreprise - Sous contrôle du pôle administratif et comptable du siège social Mettre en place[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

CCNT 1966 - Coefficient 403 Rejoignez le Pôle Béroï Collectif qui œuvre dans le champ d'intervention médico-social enfant accueillant des enfants, adolescents et jeunes adultes (0 à 20 ans). MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du directeur de Pôle et par délégation sour la responsabilité du chef de service Educatif il ou elle assure : - Une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne d'une unité d'accueil. - L'accompagnement des enfants dans les actes de la vie quotidienne en lien avec l'équipe éducative. - L'entretien des locaux. - La mise en température et l'agrément des repas de midi. Emploi du temps : en fonction des besoins du service, PREREQUIS TECHNIQUES Formation de Maîtresse de maison. Expérience dans le secteur social et/ou médico-social souhaitée. Expérience auprès de jeunes souhaitée. Connaissances des normes HACCP. COMPETENCES & QUALITES Savoir s'organiser pour réaliser l'ensemble des tâches. Qualités relationnelles avec les enfants. Capacité au travail en équipe. Discrétion. LIEU D'EXERCICE PRINCIPAL Pôle Béroï-Collectif : DITEP Les Ormes - 128 Route de Saint Simon - 31100 TOULOUSE Salaire brut de[...]

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Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Le pôle chaires est rattaché au service de l'exécution budgétaire fléchée. En effet, le pôle chaires offre un service mutualisé pour le pilotage des chaires comprenant notamment le suivi budgétaire et la gestion opérationnelle. En tant que Responsable de l'équipe Chaires vous aurez pour rôle de gérer les gestionnaires du pôle chaires et piloter l'exécution des chaires. A ce titre, vous assurez les missions principales suivantes : * Superviser l'organisation et le fonctionnement de l'équipe : Encadrer, former et accompagner les gestionnaires pour leur permettre de mener à bien leurs missions ; * Superviser le suivi budgétaire et financier de certaines chaires : contrôle des dépenses, vérification de la conformité des opérations, etc ; * Conseiller et accompagner les porteurs de chaires dans la préparation et l'exécution opérationnelle des chaires ; * Assurer une interface fluide avec les différentes parties prenantes (responsable chaires de l'École, le responsable Mécénat-fiscalité de la DAF, les enseignants-chercheurs, directions/laboratoires concernées) ; * Préparer et contrôler les restitutions financières avant leur validation par le responsable Mécénat, en vue[...]

photo Conducteur / Conductrice de machines à étiqueter

Conducteur / Conductrice de machines à étiqueter

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise AGROMOUSQUETAIRES recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès.Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat[...]

photo Manager de production

Manager de production

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise AGROMOUSQUETAIRES recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès.Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat[...]

photo Conducteur / Conductrice d'installation robotisée

Conducteur / Conductrice d'installation robotisée

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise AGROMOUSQUETAIRES recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès.Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Dommartin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Odynéo, association pour les personnes en situation de handicap neuromoteur et leur famille est une association de familles créée en 1959. Elle accompagne des personnes atteintes de paralysie cérébrale et autres handicaps neuro-moteurs, de la toute petite enfance aux âges les plus avancés de la vie. Odynéo aujourd'hui : 1100 personnes accompagnées, 1100 salariés et 35 établissements et services situés dans le Rhône, l'Ain et le Jura. Trois valeurs phares guident les actions d'Odyneo : le respect, la solidarité et l'engagement. L'EAM l'Etang Carret accueille, 365 jours par an, 48 résidents qui présentent un handicap neuromoteur et pour la plupart une paralysie cérébrale avec ou sans troubles associés. Composé de 4 unités de vie de 12 résidents, notre établissement refait à neuf en 2016 dispose d'équipements modernes. 5 usagers sont accueillis en journée au SAJM. Nous recrutons pour notre Pôle Nouveau Rhône (2 établissements) un(e) Assistant(e) Administrati(ve) et Logistique pour un CDI à temps plein. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vos missions principales sur notre pôle de 2 établissements seront les suivantes : - Gérer le recrutement du personnel sur le pôle[...]

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Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi

Salins-Fontaine, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CIAS « Coeur de Tarentaise » et le GCSMS « Groupement Intercommunal d'Action Sociale », recrutent : Leur futur(e) Directeur(rice) Général(e) des Services mutualisé (H/F). Présentation : Le GCSMS « Groupement Intercommunal d'Action Sociale » sera créé le 1er janvier 2025. Il regroupera la Communauté de Communes des Vallées d'Aigueblanche et le CIAS « Coeur de Tarentaise ». Dans ce cadre, le/la Directeur/rice Général/e des Services est à la tête d'une équipe comprenant : - Un pôle domicile comprenant un service maintien à domicile (auxiliaires de vie, portage repas, téléalarme un service de soins infirmiers à domicile / une équipe spécialisée Alzheimer à domicile - Un pôle hébergement comprenant un guichet unique / une résidence autonomie de 60 appartements / un EHPAD de 80 places dont 2 unités protégées, un PASA, un Accueil de Jour - Un pôle support (ressources et moyens techniques, une cuisine centrale, les ressources humaines, les assemblées, les finances et marchés). Enjeux : Sous l'autorité conjointe de l'Administratrice du GCSMS et du Président du CIAS, en lien régulier avec les DGS des deux communautés de communes « Vallée d'Aigueblanche » et « Coeur de Tarentaise[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Pôle CART- ADSEA 86 -(Centre d'Adaptation et de Redynamisation au Travail) Établissement d'insertion sociale et professionnelle pour jeunes adultes en situation de handicap de 18 à 30 ans recrute en CDD Temps plein jusqu'au 31/01/2025 1 (H/F) Educateur (trice) Technique Spécialisé(e). Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité du Chef de Service, le professionnel doit mettre en place des actions socio-éducatives pour un public de jeunes adultes (18 à 30 ans), déficient intellectuel. Missions : - Etablir un diagnostic global de la situation de la personne accueillie en vue de lui proposer un projet personnalisé. - Contribuer à l'insertion professionnelle des usagers par l'encadrement d'activités techniques et par des relations avec les entreprises du milieu ordinaire. - Animer des accompagnements de groupe d'usagers à partir d'une activité technique liée au métier de la blanchisserie, du nettoyage - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Être garant de la sécurité des personnes accueillies et veiller au respect du bien-être des usagers en tenant compte des particularités de la personne (physique et/ou psychologique) - Elaborer, coordonner[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Cheffe de Service du Pôle Famille, vos domaines d'intervention seront les suivants : - Évaluer globalement le besoin des personnes âgées à domicile, - Élaborer des plans d'action personnalisés, - Coordonner certains plans d'aide, - Travailler étroitement avec des caisses de retraites (CARSAT, CNRACL, FPE, CMCAS, etc..), - Développer et entretenir des relations de partenariat, - Assurer éventuellement d'autres activités sur le Pôle DPP. Qualités requises : Savoir prendre des initiatives au sein du service et dans le cadre des partenariats, Savoir s'impliquer au sein du pôle et des services de la prévention et de la protection, Savoir restituer l'information et rendre compte Être respectueux (se) de l'interlocuteur, de l'échéance Être capable de travailler en autonomie Être rigoureux(se), rapide et efficace dans l'exécution des tâches Être discret(e), respectueux(se) du secret professionnel et de l'obligation de confidentialité Avoir la connaissance des dispositifs liés à la personne âgée (APA, dispositifs départementaux, dispositifs liés à l'habitat et aux autres organisations territoriales (transports, portage de repas, etc...), Avoir une[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le CCAS d'Yvetot est une collectivité territoriale publique située entre Le Havre et Rouen en Seine-Maritime, il intervient dans 4 grands domaines : Petite enfance, Handicap, Seniors et Social. Le pôle Ressources humaines est divisé en deux services, le Service Attractivité et Parcours professionnel auquel vous serez rattaché(e) et le Service Gestion Administrative des RH. Le premier assure le recrutement, les effectifs, les concours et la gestion des compétences liées à la formation. Le second a en charge les carrières, la paie et le volet statutaire des dossiers des agents, ainsi que l'organisation du travail et les conditions de vie au travail. Le Pôle Ressources Humaines opère notamment la gestion de deux statuts (Fonction Publique Territoriale et Fonction Publique Hospitalière), offrant ainsi un cadre de travail diversifié. Rattaché(e) au Pôle Ressources Humaines, composée de 9 collaborateurs et accompagné(e) par la Responsable du Service Attractivité et Parcours professionnel, vous serez au cœur des enjeux organisationnels et humains du CCAS d'Yvetot en assurant les missions suivantes : Recrutement : - Gérer l'intégralité du processus de recrutement, de la rédaction[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le CCAS d'Yvetot est une collectivité territoriale publique située entre Le Havre et Rouen en Seine-Maritime, il intervient dans 4 grands domaines : Petite enfance, Handicap, Seniors et Social. Stratégiquement, la Direction des Ressources Humaines est placée sous l'autorité de la directrice générale adjointe. Elle encadre la gestion, du recrutement jusqu'au départ de l'établissement, de l'ensemble des agents du C.C.A.S qui emploie actuellement 216 agents territoriaux et 177 agents hospitaliers, exerçant dans des domaines variés. Le pôle Ressources humaines est divisé en deux services, le Service Gestion administrative des RH auquel vous serez rattaché(e) et le Service Attractivité et parcours professionnel. Le premier a en charge les carrières, la paie et le volet statutaire des dossiers des agents, ainsi que l'organisation du travail et les conditions de vie au travail. Le second assure le recrutement, les effectifs, les concours et la gestion des compétences liées à la formation.. Le Pôle Ressources Humaines opère notamment la gestion de deux statuts (Fonction Publique Territoriale et Fonction Publique Hospitalière), offrant ainsi un cadre de travail diversifié. Rattaché(e)[...]

photo Chauffeur(se)-livreur(se) préparateur(trice) de commandes

Chauffeur(se)-livreur(se) préparateur(trice) de commandes

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

juriste achats commande publique H/F - EC20611 CADRE D'ACCES DE REFERENCE : Catégorie A de la filière administrative : Attaché territorial CADRE D'EMPLOI D'ACCES : Catégorie A et B de la filière administrative POSITIONNEMENT HIERARCHIQUE : - Poste rattaché à la Direction des Marchés et de l'Achat Public, appartenant au pôle Ressources et Moyens, c'est aussi un poste en relation avec les autres pôles opérationnels de la collectivité et les structures associées. - Poste placé sous la responsabilité hiérarchique du Directeur des Marchés et de l'Achat Public. RESIDENCE ADMINISTRATIVE : Rodez MISSIONS/ACTIVITES : 1/ Conception et mise en œuvre d'une politique achat - Concourir, en étant force de proposition, à créer une politique d'achat à l'échelle de la collectivité, en lien avec l'équipe de direction, - Face aux enjeux de transition environnementale et d'achat responsable, animer des groupes de travail pour rédiger et évoluer vers un schéma responsable de type SPASER, - Promouvoir le développement des bonnes pratiques de l'achat responsable : culture du sourcing, de la négociation, promotion des clauses sociales et environnementales, - Développer le travail en réseau[...]

photo Responsable du cadre de vie

Responsable du cadre de vie

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

La ville de Digne-les-Bains recherche un(e) CHEF(FE) DE SERVICE TRAVAUX - Pôle Aménagement du cadre de vie et des espaces publics, l'environnement et la voirie qui sera essentiellement chargé(e) : - De réaliser ou piloter l'ensemble des études techniques liées à un projet d'infrastructures - D'assurer le suivi ou la maîtrise d'œuvre de chantier dans le domaine de compétences - D'organiser et diriger au quotidien tout ou partie d'un chantier en entreprise qu'il soit neuf ou d'entretien d'infrastructure de réseaux (crédits fonctionnement et investissement) - D'organiser et diriger au quotidien tout ou partie d'un chantier en régie, via l'équipe de proximité - De gérer et suivre l'occupation du domaine public (O.D.P.) - De gérer les éléments techniques du parking souterrain (caisse automatique, barrières automatiques, pompes de relevage.) - De gérer les régies de stationnement souterrain et de surface - De superviser les DICT, les arrêtés DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Activités principales : Réaliser les études, estimer, préparer, piloter, contrôler et réceptionner les chantiers qui lui sont confiés, Informer et proposer des arbitrages sur tous les aspects techniques, sous la[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Au sein du CCAS, la direction des services aux seniors contribue à la mise en œuvre de la politique gérontologique de la Ville de Caen. Cette direction de 260 agents environ gère notamment 1 EHPAD, 6 résidences seniors, 1 SPASAD (comprenant : le pôle auxiliaire de vie/aide à la vie, le pôle repas à domicile et téléassistance, le pôle soins infirmiers à domicile) et un service aide sociale. Vous assurez la sécurité des résidents et des bâtiments, l'entretien du cadre de vie et les prestations de service au sein des résidences autonomie. Vous veillez au bien-être des résidents au sein de l'établissement. Activités : - Entretien du cadre de vie - propreté et hygiène des surfaces et des locaux - Assurer l'entretien des locaux communs de l'établissement - Assurer le service de restauration, garantir la qualité hôtelière et favoriser la restauration des personnes âgées - Participer au service de blanchisserie dans le respect des procédures et du cadre d'intervention - Vigilance à la situation des résidents et à la sécurité des personnes et de l'établissement - Assurer une vigilance et la sécurité des personnes et de l'établissement : respect des prescriptions de sécurité de[...]

photo Directeur / Directrice travaux neufs et maîtrise d'ouvrage

Directeur / Directrice travaux neufs et maîtrise d'ouvrage

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise AGROMOUSQUETAIRES recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès.Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat[...]

photo Chef de projet en organisation

Chef de projet en organisation

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise AGROMOUSQUETAIRES recherche actuellement des profils : Description de l'entreprise Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout 11 000 hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune,[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Passy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

AGENT D'ENTRETIEN PLOMBIER / POLYVALENT DES BATIMENTS Poste à temps complet. Placé(e) sous l'autorité du Chef de Pôle Bâtiments vous aurez en charge le maintien en état de fonctionnement et la réalisation de travaux d'entretien de premier niveau dans plusieurs corps de métiers du bâtiment. Vos missions : Travaux d'entretien courant des équipements en plâtrerie / peinture - Effectuer des poses d'éléments sanitaires ( évier, WC . ), des remplacements d'appareillages défectueux, des dépannages d'installations sanitaires - Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis coté pour estimer les quantités et temps nécessaires au chantier - Connaître les différentes techniques et matériaux ( cuivre, galva, multicouche, PE . ) - Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers du bâtiment - Organiser son chantier en locaux occupés - Réaliser les opérations de petite maintenance courante en bâtiment tous corps d'état Diagnostic et contrôle des équipements - Détecter et remédier aux dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment dans la spécialité ( plomberie ) - Savoir faire appel, via le chef de pôle, à un technicien spécialisé si la complexité l'exige -[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Gosier, 97, Guadeloupe, -1

Fondée en 2018, le Groupe MANIOUKANI s'est positionné sur divers secteurs d'activités et compte à ce jour 450 collaborateurs répartis sur la Guadeloupe, les Saintes, Saint-Martin et la Martinique. Forte d'une expérience approfondie dans ses secteurs et grâce à ses équipes qualifiées, le groupe comprend un Pôle Sanitaire (3 Cliniques), un Pôle Médico-Social (3 EHPAD), un Pôle Tourisme (2 établissements hôteliers), une Plateforme Aéroportuaire et un Pôle Patrimoine. Dans le cadre du développement d'activité, le Groupe recherche un Gestionnaire Paie (H/F). GESTIONNAIRE PAIE (H/F) En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez en charge de l'intégralité du processus de paie. En lien direct avec les Responsables Ressources Humaines, vous interviendrez également sur des sujets transversaux liés à l'administration du personnel et aux obligations sociales. Vos principales responsabilités : Gestion de la paie : - Collecter, vérifier et traiter les éléments variables de paie - Établir et contrôler les bulletins de salaire dans le respect des délais - Garantir l'application conforme[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Alès, 30, Gard, Occitanie

L'ADRH Handicap & Inclusion est une association 1901, crée en 1983 à l'initiative de Paul Blanc, Sénateur, qui sera rapporteur de la loi handicap de février 2005. L'ADRH (Accompagnement Diversité Réhabilitation Handicap) s'engage au quotidien et depuis 40 ans, pour l'inclusion professionnelle et sociale des personnes en situation de handicap et de difficulté en santé. L'ADRH a développé un ensemble de services et de prestations pour répondre aux besoins de certains donneurs d'ordres publics de l'emploi, de l'insertion et du Handicap (Pole Emploi, Agefiph, FIFPH, ARS, FSE, Conseil Départemental 30 et 66). Au plus proche des territoires, elle déploie 8 sites propres et un maillage territorial important pour agir au plus proches des bénéficiaires et usages. Les 120 Collaborateurs de l'ADRH interviennent sur l'ensemble des 2 départements du GARD, des Pyrénées Orientales et ponctuellement sur d'autres sites de l'Occitanie. Ses activités de conseil, d'accompagnement, de formation et de suivi se font grâce à l'action de quatre grands services : Les services de CAP Emploi 30 et CAP Emploi 66, Organismes de Placement Spécialisés, qui agissent comme acteur majeur du Service Public[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Administrations - Institutions

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Vos missions Le Centre de Gestion de la Vendée constitue un acteur essentiel en matière d'emploi public territorial, avec notamment la gestion de la bourse de l'emploi, le conseil aux collectivités en matière de recrutement notamment et la promotion de l'emploi public. Placé(e) sous l'autorité du Responsable du service Emploi au sein du pôle Conseil aux structures, vous aurez pour missions : Conseiller et accompagner les collectivités dans leurs besoins en recrutement. Dans ce cadre, vous conseillerez les collectivités sur leurs recrutements en les accompagnant de la rédaction de l'offre jusqu'aux entretiens de recrutement en passant par la sélection des candidats. Conseiller et accompagner les candidats dans leur recherche d'emploi Suivre et accompagner les personnes en recherche active de mobilité, les lauréats de concours et toute autre personne désirant intégrer la fonction publique territoriale (mise en ligne des candidatures, conseil sur le CV et la lettre de motivation, diagnostic de situation.). Assurer, en lien avec le responsable de service et chargé de la promotion de l'emploi public, le fonctionnement des Missions Temporaires : recrutement, fidélisation[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

VAL ESPOIR est une association qui a pour objet l'inclusion sociale et professionnelle des personnes en difficulté. VAL ESPOIR développe et met en œuvre des dispositifs à destination des personnes bénéficiaires des minimas sociaux, demandeurs d'emploi, TH..., du territoire sud de l'agglomération Orléanaise et du sud du département du Loiret. Depuis 2011, l'association porte une Structure d'Insertion par l'Activité Économique (SIAE) et plus précisément un Atelier et Chantier d'Insertion (ACI) et une Entreprise d'Insertion (E.I). Ce dispositif repose sur deux valeurs fondamentales : la solidarité et le travail. Aux logiques d'assistanat, nous favorisons le développement des compétences et l'acquisition de l'autonomie sociale et professionnelle conduisant à l'emploi durable des personnes en difficulté. L'association VAL ESPOIR est composée de 4 équipes techniques (3 sur Olivet et 1 sur Jargeau) sous la responsabilité de 4 chefs de chantier (encadrant technique pédagogique et social) qui ont pour mission de mettre au travail les bénéficiaires de l'ACI et de l'EI, et d'un pôle insertion socio-professionnelle. La SIAE VAL ESPOIR gère une trentaine de salariés dont environ 26 salariés[...]

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Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre de la stratégie de développement de la collectivité, le ou la chargé(e) de mission contribue à la définition des orientations et à la mise en œuvre opérationnelle du projet de développement économique de la collectivité. Rattaché(e) au Pôle « Tourisme et Economie », le ou la chargé(e) de mission travaillera dans une équipe de 5 personnes, en relation directe avec le Responsable du service développement économique et le Chef de Pôle Tourisme - Economie. Missions principales : - Développement de l'emploi et de la formation - Identification des enjeux locaux liés à l'emploi et à la formation et, mise en œuvre de solutions avec les partenaires et, les services concernés de la Communauté de communes (job dating, groupes de travail.) - Relations avec les acteurs de l'emploi et de la formation (France Travail, MDEDE, Mission locale, CLEFOP.) - Consolidation d'évènementiels favorisant la réponse aux offres et demandes d'emplois (job dating emplois saisonniers en digital et en présentiel) - Rapprochement écoles, collèges et entreprises par la sensibilisation des jeunes à la connaissance du tissu économique du territoire et à l'esprit d'entreprise au travers de différentes[...]

Ressources supplémentaires